• INICIO
  • NOTICIAS
  • WHITEPAPERS
  • Multimedia
    • VIDEOS
    • E-BOOKS
  • REVISTAS
  • Connecta2
No Result
View All Result
Revistas Myt
  • INICIO
  • NOTICIAS
  • WHITEPAPERS
  • Multimedia
    • VIDEOS
    • E-BOOKS
  • REVISTAS
  • Connecta2
No Result
View All Result
Revistas Myt
No Result
View All Result

Manpower: hay una escasez de empleados calificados

27 marzo 2020
in Gerencia, Management
Share on FacebookShare on Twitter

De acuerdo con un estudio realizado por la firma experta en reclutamiento de talentos Manpower Group, alrededor del mundo existe una preocupación pues la búsqueda de personal apto para desempeñar funciones esenciales en las empresas está en su punto más difícil en los últimos 12 años.

Lea también: Empleadores en Costa Rica pronostican aumento en sus planillas para el 2019

Uno de los aspectos más críticos es la revolución 4.0 pues en la era digital, la tecnología está transformando la manera de trabajar y está creando nuevos perfiles que requieren nuevas habilidades; y aunque muchos mercados están rozando el pleno empleo, la escasez de talento es hoy más marcada de lo que había sido en décadas.

Manpower advierte que la tecnología está produciendo una redefinición de los perfiles laborales más demandados, más que una sustitución de esos perfiles; de ahí que se ha encontrado que en los últimos 10 años los cinco perfiles más difíciles de encontrar han sido los de oficios manuales cualificados (electricistas, soldadores y mecánicos, entre otros); representantes comerciales; ingenieros; conductores y técnicos.

Además: Mal proceso de reclutamiento afecta la imagen de su negocio

Otros perfiles que están demandando las empresas son expertos en tecnologías de la información, analistas financieros, profesionales, personal administrativo y operadores de maquinaria.

Manpower Group realizó un Estudio de Proyección de Empleo al tercer trimestre de 2018, en donde entrevistó a 39,195 directivos empresariales en 43 países y territorios. En la encuesta, el 45 % de los directivos señaló que actualmente no pueden encontrar las habilidades que necesitan, y el porcentaje es aún mayor en el caso de grandes empresas (más de 250 empleados), en estas el 67 % de los empresarios experimentó escasez de talento en 2018.

Tags: América Latinaempleomanagement
Articulo anterior

Bayer lanza en Guatemala “Natele APP”, una aplicación para embarazadas

Siguiente articulo

Crece turismo internacional en El Salvador durante el 2018

Related Posts

Tendencias en gestión de riesgos para el 2021
Actualidad

Tendencias en gestión de riesgos para el 2021

Por: Malka Mekler (M&T)-. La figura de gestión de riesgos es una posición dentro de las empresas que se...

25 febrero 2021
¿Cómo pueden adaptarse las empresas a un mundo que está en constante cambio?
Liderazgo

¿Cómo pueden adaptarse las empresas a un mundo que está en constante cambio?

El cambio es algo constante en todos los aspectos de la vida y el mundo de los negocios no...

12 febrero 2021
Outsourcing: un alivio para la economía de las empresas en tiempos de turbulencia financiera
Management

Outsourcing: un alivio para la economía de las empresas en tiempos de turbulencia financiera

En estas épocas de crisis y turbulencia financiera, muchas empresas tienden a considerar el outsourcing como una opción viable...

11 febrero 2021
Constante capacitación profesional será clave para aplicar a trabajos
Comercio

Constante capacitación profesional será clave para aplicar a trabajos

Por: Malka Mekler La transformación digital y su impacto en los distintos sectores ha impulsado la reinvención de cientos...

9 febrero 2021
Siguiente articulo

Honda presenta la nueva Pilot 2019 al mercado guatemalteco

Deja un comentario Cancelar respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

POPULAR POSTS

  • ¿Cuál ha sido el impacto del COVID-19 en la economía dominicana?

    ¿Cuál ha sido el impacto del COVID-19 en la economía dominicana?

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • ¿Por qué es tan importante la integración económica regional?

    4 shares
    Share 4 Tweet 0
  • Nueva línea de televisores Durabrand llega a Walmart y Maxi Despensa

    3 shares
    Share 3 Tweet 0
  • 5 plataformas colaborativas para empresas

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • ¿Cuál es la importancia de la imagen personal en una empresa?

    19 shares
    Share 19 Tweet 0

Etiquetas

Agexport América Latina banca Centroamérica Comercio Competitividad Construcción corrupción Costa Rica Covid-19 Crecimiento divisas ecommerce economía educación El Salvador empleo Empresas Estados Unidos Exportaciones Finanzas Guatemala Honduras industria Infraestructura innovación Inversiones Inversión Latinoamérica liderazgo mercados negocios Nicaragua Panamá PIB política pymes República Dominicana RSE seguridad sostenibilidad Tecnología Tendencias transformación digital Turismo

Somos la comunidad de economía y negocios de América Central y República Dominicana.

Newsletter

    © 2020 Derechos Reservados.

    No Result
    View All Result
    • INICIO
    • NOTICIAS
    • WHITEPAPERS
    • E-BOOKS
    • MULTIMEDIA
    • REVISTAS

    © 2020 Derechos Reservados

    Registrarse