• INICIO
  • Nosotros
  • NOTICIAS
  • Multimedia
    • WHITEPAPERS
    • E-BOOKS
    • VIDEOS
  • REVISTAS
  • Connecta2
No Result
View All Result
Revistas Myt
  • INICIO
  • Nosotros
  • NOTICIAS
  • Multimedia
    • WHITEPAPERS
    • E-BOOKS
    • VIDEOS
  • REVISTAS
  • Connecta2
No Result
View All Result
Revistas Myt
No Result
View All Result

Mujeres millennials retan al mercado laboral

27 marzo 2020
in Negocios
Share on FacebookShare on Twitter

Redacción

 

Los datos se desprenden de una encuesta realizada por PwC a 8 756 mujeres  de 75 países de la llamada generación millennial en el marco del Día Internacional de la Mujer.

 

Tal como explica Dennis Nally, presidente de PwC Internacional la investigación muestra que esta generación de mujeres constituye una nueva era del talento femenino, ya que se trata de una mayor cantidad que la de cualquier otra generación anterior, más preparadas y que además tienen una mentalidad de carrera diferente.

 

También: Puestos directivos excluyan a mujeres latinoaméricanas

 

Los datos demuestran que esta generación de mujeres cuenta cada vez más con mayor seguridad para desarrollarse en el ámbito laboral, siendo Brasil (76%),  la India (76%) y Portugal (68) los países dónde las mujeres son más seguras, en contraste con  Alemania (19%), Kazajistán (18%) y Japón (11%).

 

Además, se ha logrado disipar el pensamiento de que la mujer dejará su trabajo para dedicarse a formar una familia tiempo completo, ya que solamente el 19% respondió que dejarían el empleador actual para comenzar una familia y pasar más tiempo en casa.

 

Le recomendamos: Contratar mujeres le dará más innovación a empresas

 

“Es menos probable que la mujer millennial deje a su empleador porque estaba comenzando una familia, y más probable que sea por la falta de oportunidades de hacer carrera. Los empleadores deben comprometerse a una cultura inclusiva y estrategia de talento acorde con la seguridad y ambición de la mujer Millennial desde el primer día de su carrera”, agregó Nally.

 

Por otro lado, la demanda de experiencia internacional por las mujeres representa un 71%, siendo el dato más alto registrado, esto a pesar de que solamente un 20% de las personas que logran ser transferidas internacionalmente son mujeres.

Tags: inclusión socialMillennialmujeres
Articulo anterior

Gobierno costarricense busca consenso para nuevos impuestos

Siguiente articulo

Fútbol y música: Dos lecciones de liderazgo gerencial

Related Posts

Conozca las nuevas opciones de financiamiento para pyme
Actualidad

Conozca las nuevas opciones de financiamiento para pyme

Por Javier Paniagua (M&T)-. Las necesidades de las empresas varían, no obstante, producto de la pandemia deberán pensar mejorar...

26 febrero 2021
Felicidad Organizacional: un estímulo para el liderazgo exitoso
Columnista Invitado

Felicidad Organizacional: un estímulo para el liderazgo exitoso

Por: Gabriela Montalto, Coach y Consultora independiente. Hace ya varios años que se viene hablando fuerte de Felicidad Organizacional....

26 febrero 2021
100 ideas, Visión 2021: Perspectivas en el área de negocios en la región
Actualidad

100 ideas, Visión 2021: Perspectivas en el área de negocios en la región

Por: Javier Paniagua (M&T)-. Las empresas, organizaciones y naciones deberán replantear sus estrategias para el año de la revancha...

25 febrero 2021
¿Quiénes son las Mujeres Emblemáticas este 2021?
Mujeres liderando

¿Quiénes son las Mujeres Emblemáticas este 2021?

Con el objetivo reconocer la labor de grandes mujeres salvadoreñas que sobresalen por su esfuerzo y trabajo en diferentes...

19 febrero 2021
Siguiente articulo

Canales digitales toman fuerza en bancos de Latinoamérica

Deja un comentario Cancelar respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

POPULAR POSTS

  • ¿Cuál ha sido el impacto del COVID-19 en la economía dominicana?

    ¿Cuál ha sido el impacto del COVID-19 en la economía dominicana?

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • ¿Por qué es tan importante la integración económica regional?

    4 shares
    Share 4 Tweet 0
  • Nueva línea de televisores Durabrand llega a Walmart y Maxi Despensa

    3 shares
    Share 3 Tweet 0
  • 5 plataformas colaborativas para empresas

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • ¿Cuál es la importancia de la imagen personal en una empresa?

    19 shares
    Share 19 Tweet 0

Etiquetas

Agexport América Latina banca Centroamérica Comercio Competitividad Construcción corrupción Costa Rica Covid-19 Crecimiento divisas ecommerce economía educación El Salvador empleo Empresas Estados Unidos Exportaciones Finanzas Guatemala Honduras industria Infraestructura innovación Inversiones Inversión Latinoamérica liderazgo mercados negocios Nicaragua Panamá PIB política pymes República Dominicana RSE seguridad sostenibilidad Tecnología Tendencias transformación digital Turismo

Somos la comunidad de economía y negocios de América Central y República Dominicana.

Newsletter

    © 2020 Derechos Reservados.

    No Result
    View All Result
    • INICIO
    • NOTICIAS
    • WHITEPAPERS
    • E-BOOKS
    • MULTIMEDIA
    • REVISTAS

    © 2020 Derechos Reservados

    Registrarse
    Descargar Whitepapers